Scharf: „Eine familienfreundliche Arbeitswelt ist die Zukunft!“

8 neue Mitglieder im Familienpakt Bayern im Landkreis München

In Zeiten des Fachkräftemangels ist Familienfreundlichkeit ein entscheidender Wettbewerbsfaktor. Unternehmen und Betriebe, die ihre Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf unterstützen, haben entscheidende Vorteile: Sie sind nicht nur attraktivere Arbeitgebende im Wettbewerb um Fachpersonal, sondern steigern auch die Motivation und damit die Leistungsfähigkeit ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Bei der Förderung der betrieblichen Familienfreundlichkeit werden Unternehmen und Betriebe durch die Servicestelle des Familienpakts Bayern unterstützt. Die Mitglieder des Familienpakts profitieren von einem vielfältigen Angebotsspektrum und zahlreichen Vernetzungsmöglichkeiten. Inzwischen zählt der Familienpakt über 1780 Mitglieder und Netzwerkpartner.

Bayerns Sozialministerin Ulrike Scharf: „Jeder neue Betrieb im Familienpakt Bayern ist ein wichtiger Schritt hin zu einer familienfreundlichen Arbeitswelt. Sie zeigen damit, dass sie sich für eine familienbewusste Personalpolitik engagieren und sich aktiv für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie einsetzen. Das ist die Zukunft! Gemeinsam arbeiten wir daran, die Lebensqualität für unsere Familien in Bayern zu verbessern. In Bayern sollen Beruf und Familie zusammenpassen und keine Gegensätze sein. Dafür machen wir uns gemeinsam stark und freuen uns über jedes neue Mitglied, das diesen Weg zusammen mit uns geht.“

Der Familienpakt Bayern wurde 2014 von der Bayerischen Staatsregierung und der bayerischen Wirtschaft ins Leben gerufen. Sein Ziel ist es, familienfreundliche Arbeitsbedingungen in Bayern zu fördern, um einen Beitrag zur Fachkräftesicherung und zur Stärkung der Wettbewerbsfähigkeit des Standorts zu leisten.

Die Maßnahmen und Initiativen des Familienpakts sind vielfältig und reichen von Beratungsangeboten über Informationsveranstaltungen bis hin zur Darstellung von zahlreichen Best-Practice Beispielen. Weitere Informationen zum Familienpakt Bayern und zur Mitgliedschaft finden Interessierte auf der Website www.familienpakt-bayern.de.

Christoph Göbel, Landrat des Landkreises München: „Familienfreundlichkeit ist heute ein wesentlicher Bestandteil einer modernen Arbeitskultur. Der Landkreis München steht für hohe Lebensqualität und wirtschaftliche Stärke – beides gelingt nur, wenn Familie und Beruf miteinander vereinbar sind. Unternehmen, die sich im Familienpakt engagieren, leisten dazu einen wichtigen Beitrag: Sie sichern nicht nur Fachkräfte, sondern gestalten eine zukunftsfähige Arbeitswelt für die Menschen im Landkreis, in der sich Beruf und Familie ergänzen, statt einander im Weg zu stehen. Dass sich immer mehr Betriebe im Landkreis München dem Familienpakt anschließen, zeigt, wie zentral dieses Thema inzwischen für unsere regionale Wirtschaft geworden ist.“

Die 8 neuen Mitglieder im Familienpakt sind:

·     Landratsamt München

·     ANKER Apotheke

·     hg medical GmbH

·     ibidi GmbH

·     Inscopus GmbH

·     kbo-Isar-Amper-Klinikum Region München

·     Silke Krempels Consulting & Coaching

·     VR Bank München Land eG